{"id":6050,"date":"2026-02-28T09:20:01","date_gmt":"2026-02-28T08:20:01","guid":{"rendered":"https:\/\/difesa.confintesafp.it\/?p=6050"},"modified":"2026-03-24T09:05:21","modified_gmt":"2026-03-24T08:05:21","slug":"welfare-2026-il-benessere-del-personale-nel-malessere-generale-dei-dipendenti-civili-della-difesa-coperte-sempre-troppo-corte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/difesa.confintesafp.it\/?p=6050","title":{"rendered":"Welfare 2026: coperte troppo corte per i civili della Difesa"},"content":{"rendered":"\r\n

\"\"<\/a>Si \u00e8 tenuto il 26 febbraio, il secondo incontro per la definizione del CCNI sul welfare.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Il nodo cruciale, cio\u00e8 quello della necessit\u00e0 di incrementare un capitolo che si rivela anno dopo anno sempre pi\u00f9 lontano dal concetto di “benessere del personale”, l’avevamo gi\u00e0 affrontato durante il precedente incontro ma, nonostante non amiamo ripeterci, abbiamo ritenuto opportuno ribadirlo perch\u00e9 se \u00e8 pur vero che incrementare i fondi non dipende certamente da Persociv, una pressione costante e motivata non pu\u00f2 che essere opportuna. Abbiamo quindi chiesto di nuovo alla Rappresentante del Ministro di farsi parte attiva nel rappresentare in tutte le sedi opportune l’inadeguatezza dei fondi che nel 2025 non sono riusciti a coprire neanche le esigenze degli ultimi 4\/5 mesi dell’anno.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Capiamo bene che il criterio dell’ordine cronologico \u00e8 un criterio che assicura oggettivit\u00e0 ma \u00e8 assolutamente necessario studiare un altro meccanismo che lo integri e corregga cosi\u00a0 l’iniquit\u00e0 del “chi prima arriva, bene alloggia”.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Lo avevamo detto anche l’anno scorso ma evidentemente ad altri \u00e8 stato necessario toccare con mano per rendersi conto che il mero criterio cronologico avrebbe fatto danni, soprattutto unito alla decisione, da noi contestata, di alzare la soglia ISEE per l’accesso ai sussidi.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Abbiamo perso un anno ma l’importante \u00e8 che ora ci si impegni a trovare una soluzione.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Altro nodo gi\u00e0 affrontato \u00e8 l’uso del cosiddetto “buono natalizio” per il quale anche quest’anno si \u00e8 in attesa di una cospicua integrazione delle somme a disposizione che assicuri un importo uguale a quello dell’anno scorso.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u00c8 noto a tutti infatti che, nonostante le direttive, le circolari ed i moniti di Persociv, in molti Enti sul territorio i fondi del “buono” vengono destinati in larghissima parte a buoni libro per una restrittiva interpretazione della locuzione “elevazione culturale”.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Come Confintesa abbiamo chiesto pi\u00f9 volte di modificare ed integrare la declaratoria dell’art. 1266\u00a0 al fine di sgombrare ogni dubbio da parte dei Funzionari Delegati sull’utilizzo delle somme per l’acquisto di beni e servizi che effettivamente perseguano il benessere del personale. Sappiamo bene che anche questo non \u00e8 nelle prerogative di Persociv ma anche in questo caso una pressione da parte della Delegazione trattante sugli Organismi preposti non pu\u00f2 che fare la differenza. A tal fine abbiamo quindi predisposto e sottoposto all’attenzione dell’Amministrazione una bozza di provvedimento da inviare a Bilancentes che la dott.ssa De Paolis ha detto che legger\u00e0 e valuter\u00e0 per l’utilizzo.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Ultima ma non ultima reiterazione, quella riguardante la necessit\u00e0 del coinvolgimento delle RSU nella scelta della destinazione delle somme affinch\u00e9 sia ben chiaro a tutti che sui soldi dei lavoratori devono decidere i lavoratori e non i Comandanti degli Enti o i vari Funzionari Delegati.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Nel proseguo della riunione abbiamo chiesto di nuovo a che punto stanno le interlocuzioni con MeF e NoiPa per la vergognosa problematica degli assegni riassorbibili e con il Sottosegretario e SMD per la possibilit\u00e0 di una polizza sanitaria. Inutile dire che per entrambe le questioni abbiamo ricevuto assicurazioni che ci stanno lavorando, cos\u00ec come si sta lavorando per ottenere un aumento dei fondi destinati allo straordinario.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

In chiusura di riunione abbiamo poi ricevuto aggiornamenti in merito alle assunzioni.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n